Apicbase is een snelgroeiende SaaS-scale-up die de manier verandert waarop hospitality- en foodservicebedrijven hun operaties beheren. Internationale restaurantgroepen, hotelketens en cateringbedrijven vertrouwen op ons platform.

Dit is een seniorrol. Jij leidt enterprise rollout-programma's van getekend contract tot go-live — multi-country, multi-brand, vaak over honderden locaties. Jij zorgt dat een krachtig food management platform werkt in complexe praktijkomgevingen: POS- en ERP-integraties, aankoopprocessen en multi-locatie operaties. Concreet neem jij dit in handen:

• Je leidt end-to-end enterprise implementatieprogramma's, van kickoff tot go-live

• Je zit stuurgroepen voor en beheert C-level stakeholders bij de klant

• Je bent eigenaar van scope, planning, risico's en opleveringen

• Je zet integraties op en valideert ze (POS, ERP, leveranciers)

• Je stuurt verandering aan in multi-locatie, multi-country organisaties

• Je bewaakt de go-live validatie en de formele sign-off door de klant

• 5+ jaar ervaring in het leiden van implementatie- of transformatieprojecten bij voorkeur bij een consultancy, system integrator of enterprise softwareleverancier

• Aantoonbare ervaring met enterprise klanten: stuurgroepen, executive stakeholders, formele project governance

• Ervaring met integraties in complexe landschappen (POS, ERP, API's)

• Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen; je kan om met ambiguïteit

• Een gestructureerde, ownership-gedreven manier van werken

• Vloeiend Nederlands

• PRINCE2, PMP of een vergelijkbare certificering is een plus

• De intellectuele uitdaging van consulting complexe klanten, echte transformatie

• Een seniorpositie met directe impact op het groeitraject van Apicbase: jij geeft mee vorm aan hoe enterprise delivery hier werkt

• Echte ownership: jouw programma's, jouw klanten, jouw manier van werken

• Een competitief salarispakket in lijn met je ervaring, inclusief groepsverzekering, ambulante zorgverzekering en hospitalisatieverzekering

• Cafetariaplan: lease een fiets, koop elektronica of extra verlofdagen en hou netto meer over

• Professionele ontwikkeling via coaching en een cultuur die in mensen investeert

• Een licht, modern kantoor in hartje Antwerpen en een hecht, gedreven team

• Een plek op de eerste rij van het scale-up leven: snelle beslissingen, zichtbare resultaten